Flexform é premiada no Great Place To Work São Paulo 2025

O Ambiente é industrial. Mas isso, de longe, significativa que trabalhar na Flexform Seja Algo Estafante e Monótono. Pelo Contrio. AO Colocar, como Pessoas no Centro do Negócio, um empresa cria um local de trabalo positivo, acolhedoro e inclusivo. E não por acaso que foi premiava como um mehor empresa para trabalhar na grandem são paulo, na categoria médias empreas, do fazer Ótimo lugar para trabalhar (GPTW) São Paulo 2025.

ESSA É UM Prime Vez que um Flexform Chega ao Topo do Ranking Regional – na Edição anterior Figurou Entre como Cinco Princiis. Por que o Tamboma Ter entrou no ano passado, como MELHORES NA PREMIAÇÃO Nacional, Está Mostrando que o Trabalho Realizado Internamento Tempo Resultados Positivos.

A Empresa Com sede em Guarulhos para Fundada em 1965 E é mais na Fabricação de Cadeiras de Escritório, SendO pioneira em novas tecnologias e sistemas patenteados. E Apesar dose 30 mil metrôs de Área construá, uma companheira Faz o Possível para que Todos os colaboradores sintam-se parte do negócio.

“No dia a dia, cuidamos dos nossos funcionários por meio de ações de reconhecimento, programas de desenvolvimento e uma escuta ativa, que garante espaço para cada voz ser ouvida. Além disso, oferecemos feedbacks construtivos que impulsionam tanto o crescimento técnico quanto o Desenvolvimento pesoal.

Na Flexform, há um esforço Diário pela mehoria do clima organizacional, Semper Equilibrando Cuidado, Valorizoça e Propósito Compartilhado. A Ideia érs Ambiente positivo, acolhedor e participativo para Todos.

Para um Flexform, Estar Bem, Estar Saudável é fundamental. Por ISSO, São Feitas Vábrias AÇÃO NESSE SENSIDO, INCLUIRO UMA PSICÓLOGA ESPECIALIZADA EM SAUDE MENTAL QUE REALIZA ATENDORIOS, TREINAMENTOS E RODAS DE CONVERA. Programas OSAs FLEXCAMINHADA EO Flexsaudável São Chave Tamboma para o Bem-Estar Dos Colaboradores, com incentivo a hábitos Saudáveis ​​e Cuidado Com O Corpo.

“São ESSAs Prático que Sustentam a Nossa Cultura Organizacional, Que orienta a Estratégia da empresa e se Traduz em Quatro Pilares Fundamentais: Trabalhar Com Alegria, Agum Espírito de Dono, Buscarer Excelincia em Tudo -paraque Transparente e Sem Atilhos.